Kangoo.plSzukamy produktów wśród ponad 10 mln ofert sklepów internetowych

Opis - Każdy dzień przynosi nowe okazje do konfliktu. Zarówno w relacjach zawodowych, jak i osobistych powodzenie lub porażka zalezą? od twojej umiejętności manewrowania w konfliktowych sytuacjach. W książce Powiedz to inaczej, napisanej przez zawodowa? mediatorkę, Dane? Caspersen, a zaprojektowanej przez Joosta Elffersa, którego twórczy geniusz stał także za dziełem 48 Praw władzy, znajdziesz siedemnaście zasad prowadzenia rozmowy o trudnych problemach. Z tego nieocenionego poradnika dowiesz się, jak zmienić nastawienie swojego umysłu, jak wyrwać się z destrukcyjnego kręgu ataków i kontrataków, jak zamienić konflikt w okazje? do rozwoju. Wyrafinowana graficznie, pełna przykładów z życia, celnych rad i przejrzyście opisanych ćwiczeń pomagających w sprawdzeniu, czy dobrze opanowałeś lekcje?, książka ta nauczy cię prowadzenia konstruktywnego dialogu i znajdowania trwałych rozwiązań. Nazwa - Powiedz to inaczej. 17 zasad rozwiązywania konfliktów Oryginalny tytuł - CHANGING CONVERSATION. THE 17 PRINCIPLES OF CONFLICT RESOLUTION Autor - Dana Caspersen Oprawa - Miękka Wydawca - Czarna Owca Kod ISBN - 9788380150546 Kod EAN - 9788380150546 Wydanie - 0 Rok wydania - 2015 Język - polski Tłumacz - Luboński Paweł Format - 18.0x23.0cm Ilość stron - 272 Podatek VAT - 5% Premiera - 2015-09-23

Opis - Wydanie 2010r. Oprawa broszurowa. Strony 168. Format 14,0x20,0 cm. Tylko spokojnie, nie unoś się, nie denerwuj...Czy można raz na zawsze wyeliminować uczucie gniewu? Z pewnością nie! Co jednak absolutnie nie oznacza, że pozostajemy wobec niego bezsilni! Nazwa - Spokojnie! Bez nerwów! Sprawdzone metody rozwiązywania konfliktów rodzinnych. Oryginalny tytuł - The Anger Habit in Parenting. A New Approach to Understanding and Resolving Family Coflict Autor - Carl Semmelroth Oprawa - Miękka Wydawca - Jedność Kod ISBN - 9788374428200 Kod EAN - 9788374428200 Rok wydania - 2010 Język - polski Tłumacz - Żak Piotr Format - 14.5x20.5cm Ilość stron - 168 Podatek VAT - 5% Premiera - 2010-02-12

Opis - Wydanie 2008 stron 208 format 12,5 x 19,5 cm oprawa broszurowa Marshall B. Rosenberg, dr filozofii, twórca modelu komunikacji Porozumienia bez Przemocy jest z zawodu psychologiem i mediatorem. Od ponad trzydziestu lat podróżuje po świecie, w rejony dotknięte wojną, jak również do krajów, w których panuje pokój. Rozmawia z ludźmi i przysłuchuje się temu, co mają do powiedzenia. Niniejsza książka opowiada o korzeniach agresji i przemocy. Wyjaśnia przyczyny powstawania nieporozumień, gwałtu i konfliktów, tłumacząc je ograniczaniem lub pominięciem ludzkich potrzeb. Podkreśla, że do życia człowiekowi potrzebne jest nie tylko pożywienie i schronienie, ale również szacunek. Porozumienie bez Przemocy jest czymś więcej niż skuteczną strategią rozmowy. Jest życiową postawą, umożliwiającą tworzenie i aranżowanie sytuacji, w których każdy uczestnik coś zyskuje. Książka jest zapisem rozmowy, którą przeprowadziła z Rosenbergiem Gabriela Seils - mediatorka i trenerka Porozumienia bez Przemocy Nazwa - Rozwiązywanie konfliktów poprzez porozumienie bez przemocy Autor - Rosenberg Marshall B. Oprawa - Miękka Wydawca - Czarna Owca Kod ISBN - 9788375540420 Kod EAN - 9788375540420 Wydanie - 1 Rok wydania - 2008 Język - polski Tłumacz - 31081,barbara wyczesany; Format - 13.0x20.0cm Ilość stron - 208 Podatek VAT - 5% Premiera - 2008-09-08

Opis - Mediacja jest to proces rozwiązywania konfliktów z udziałem strony trzeciej - akceptowanej przez wszystkich uczestników, lecz niemającej uprawnień do podejmowania za nich wiążących decyzji. Do mediacji przystępuje się zazwyczaj wtedy, gdy strony sporu same nie są w stanie podjąć rozmów albo rozpoczęły dyskusję, lecz nie udało im się osiągnąć kompromisu. W publikacji szczegółowo omówiono i zilustrowano licznymi przykładami całe spektrum zagadnień związanych z mediacjami. Obecne wydanie tego światowego bestselleru zostało znacznie poszerzone w stosunku do wcześniejszych. Uwzględnia m.in. nowe sposoby wykorzystania mediacji w dziedzinie sporów handlowych, publicznych i osobistych oraz wpływ uwarunkowań kulturowych na przebieg mediacji. Treść publikacji uzupełniono także kilkoma dodatkami przedstawiającymi zasady profesjonalnej praktyki, takimi jak: modelowe standardy postępowania mediatorów, przykładowe porozumienie w sprawie usług mediacyjnych, lista kontrolna początkowych uwag i stwierdzeń mediatora, przykładowy formularz dokumentacji porozumienia. Książka może służyć jako podręcznik podczas seminariów i programów szkoleniowych w dziedzinie mediacji i negocjacji, rozwiązywania konfliktów, prawa, działalności gospodarczej, zarządzania, planowania, opieki społecznej, doradztwa, edukacji, socjologii i psychologii. Zainteresuje też z pewnością profesjonalistów - prawników, menedżerów, terapeutów, pracowników socjalnych, urzędników, nauczycieli i innych - którzy mogą wykorzystywać zasady i procedury mediacji jako narzędzia radzenia sobie z konfliktami i negocjowania rozwiązań złożonych problemów. Nazwa - Mediacje Praktyczne strategie rozwiązywania konfliktów Autor - Christopher Moore Oprawa - Miękka Wydawca - Wolters Kluwer Kod ISBN - 9788380920736 Kod EAN - 9788380920736 Wydanie - 3 Rok wydania - 2016 Język - polski Format - 17.0x24.0cm Ilość stron - 633 Typ podręcznika - Podręcznik Podatek VAT - 5% Premiera - 2016-08-08

Opis - Książka zawiera opisy kilkudziesięciu gier szkoleniowych, których celem jest ułatwienie zespołom zrozumienia istoty konfliktu jako naturalnego elementu ich funkcjonowania, znalezienia sposobów jego rozstrzygania i twórczego przekształcania we współpracę. Zaprezentowane tu ciekawe, wciągające gry zapewniają: - poprawę komunikacji w zespole, - zrozumienie znaczenia różnorodności grupy dla skuteczności jej działania, - zwiększenie wzajemnego zaufania, - zmianę perspektywy postrzegania konfliktu i docenienie wagi różnych punktów widzenia, - rozwinięcie inteligencji emocjonalnej, wrażliwości i empatii, - doprowadzenie do efektywnej współpracy w zespole. Nazwa - Zbiór gier z zakresu rozwiązywania konfliktów Autor - Mary Scannell Oprawa - Miękka Wydawca - Wolters Kluwer Kod ISBN - 9788326494871 Kod EAN - 9788326494871 Wydanie - 2 Rok wydania - 2015 Język - polski Format - 17.0x24.0cm Ilość stron - 244 Typ podręcznika - Podręcznik Podatek VAT - 5% Premiera - 2015-08-28

Opis - Książka napisana przez prof. Agnieszkę Ogonowską, psychologa i medioznawcę, pracownika naukowego krakowskiego Uniwersytetu Pedagogicznego oraz prezesa Polskiego Towarzystwa Edukacji Medialnej.Komunikacja i porozumienie to książka podejmująca ważny temat - budowania i rozwijania komunikacji między dorosłymi i dziećmi. Książka wskazuje przyczyny oraz sposoby naprawy coraz trudniejszej komunikacji pomiędzy ludźmi w dzisiejszym, stechnicyzowanym świecie. Społeczeństwo pełne mediów zatraca możliwość komunikacji między sobą, a Autorka w przystępny i nowoczesny sposób stara się przedstawić sposoby, jak temu zaradzić.Książka kierowana do rodziców, nauczycieli, wychowawców, pedagogów i psychologów szkolnych, którzy zmagają się z powyższymi problemami na co dzień i poszukują prostych, sprawdzonych ćwiczeń i zaleceń. Nazwa - Komunikacja i porozumienie. Sztuka bycia razem, tworzenia więzi i rozwiązywania konfliktów Autor - Agnieszka Ogonowska Oprawa - Miękka Wydawca - Wydawnictwo Edukacyjne Kod ISBN - 9788363590345 Kod EAN - 9788363590345 Rok wydania - 2015 Język - polski Format - 14.5x20.5cm Ilość stron - 140 Podatek VAT - 5% Premiera - 2015-06-16

Opis - Sztuka walki językiem, praktyczna i łatwa w lekturze książka, porusza bardzo poważny i trudny temat dotyczący kontaktów międzyludzkich. Zawarte w niej rady uczą, jak się dogadywać i poprawić kontakty dosłownie z każdym i dosłownie wszędzie. Świat byłby spokojniejszy i więcej byłoby w nim harmonii, gdybyśmy wszyscy stosowali zaprezentowane tu zasady. Nazwa - TONGUE FU! Sztuka walki językiem. O rozwiązywaniu konfliktów słownych. Oryginalny tytuł - Tongue Fu! Autor - Sam Horn Oprawa - Miękka Wydawca - Studio Emka Kod ISBN - 9788364437717 Kod EAN - 9788364437717 Rok wydania - 2014 Język - polski Tłumacz - Cichawa Paweł Format - 11.5x18.0cm Ilość stron - 367 Podatek VAT - 5% Premiera - 2014-08-06

Opis - ROZWIĄZYWANIE KONFLIKTÓW to poradnik przeznaczony przede wszystkim dla kadry kierowniczej. Zawarte w nim informacje pomogą Ci poruszać się w sferze skomplikowanych relacji między pracownikami. W książce wyjaśniamy, jakie są przyczyny i powiązania konfliktów w miejscu pracy oraz w jaki sposób konflikty eskalują i do czego mogą doprowadzić. Przedstawiamy konkretne środki zaradcze i kroki, które należy podjąć, aby skłonić zwaśnione strony do zakończenia sporu i podjęcia konstruktywnych działań. Dowiesz się także, jak zapobiegać konfliktom. Nazwa - Rozwiązywanie konfliktów Autor - Bohm Fredric, Laurell Stefan Oprawa - Miękka Wydawca - BL Info Kod ISBN - 9788389537829 Kod EAN - 9788389537829 Wydanie - - Rok wydania - 2014 Język - polski Tłumacz - - Seria wydawnicza - - Format - 15.5x22.5cm Ilość stron - 114 Podatek VAT - 5% Premiera - 2014-05-06